Apakah Anda Seorang :
- Pimpinan/direktur perusahaan yang ingin memperdalam management of change
- Kepala Sumber Daya Manusia (SDM) yang ingin memperdalam management of change
- Kepala departemen dan manajer operasional yang ingin memperdalam management of change
- Staf senior dan supervisor/penyelia yang ingin memperdalam management of change
- Karyawan yang ingin memperdalam management of change
Berikut ini adalah Fakta Mengenai Management Of Change :
Salah satu tantangan organisasi saat ini (terutama organisasi bisnis) adalah dahsyatnya perubahan lingkungan yang kemudian menular pada pemikiran (konsep-konsep) manajemen serta praktik-praktik manajemennya. Sebagai akibatnya, organisasi (bisnis) yang ingin memuaskan pasar(pelanggan)nya, harus mampu menciptakan inovasi yang sesuai dengan perkembangan dan tuntutan lingkungannya itu. Dalam lingkup yang lebih luas, artinya organisasi mampu mengelola perubahan. Perubahan adalah sesuatu yang alamiah. Mau tidak mau hal ini akan terjadi. Hal yang harus dilakukan organisasi adalah mengooptimalkan keberadaannya dengan mengembangkan kemampuan adaptif dan antisipatifnya.
Apa manfaat mengikuti pelatihan ini ?
- Memahami fungsi change management dalam perusahaan.
- Memahami faktor-faktor yang mempengaruhi terjadinya perubahan.
- Menyelesaikan permasalahan terkait change management.
- Merancang, mengelola, melaksanakan dan mengevaluasi perubahan sesuai dengan goal perusahaan.
Berita Baiknya adalah :
Change Management merupakan pelatihan yang didesain untuk mengahadapi perkembangan zaman dan teknologi yang semakin pesat diikuti dengan krisis ekonomi / keuangan yang dialami oleh perusahaan, menjadikan banyak perusahaan tidak dapat beradaptasi dan bertahan dalam keadaan tersebut. Perusahaan-perusahaan yang menerapkan konsep transformasi yang akurat dan konsep yang berkembang serta tepatlah yang mampu untuk bertahan. Change Management merupakan pendekatan pengelolaan transisi individu, tim, dan perusahaan dari keadaan/kondisi saat ini ke kondisi masa depan yang diinginkan. Change Management mempunyai tujuan membantu para eksekutif perusahaan untuk menerima dan beradaptasi dalam perubahan lingkungan bisnis yang ada.
Siapa Yang Akan Menjadi Pembicara Pada Pelatihan ini ?
Instruktur yang mengajar pelatihan Management Of Change ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Management Of Change baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Materi Pelatihan Apa Yang Akan Didapatkan?
- Konsep manajemen perubahan
- Tirani keberhasilan dan revolusi perubahan
- Peluang sebagai landasan keberhasilan
- Pembentukan budaya organisasi yang sesuai dengan perubahan
- Implementasi perubahan strategik
- Pengelolaan dan pengubahan budaya yang efektif.
- Organisasi kinerja tinggi.
Metode Pelatihan
Presentasi
Pelatihan dengan metode Presentation untuk matrikulasi dan penyampaian materi
Diskusi
Komunikasi interaktif antara trainer dan peserta didalam kelas
Studi Kasus
Membahas contoh permasalahan yang ada dan berbagi pengalaman
Praktek
Praktek Lapangan untuk peserta belajar dan berlatih secara mandiri
Selain Materi Pelatihan Benefit Apa Lagi Yang Akan Didapatkan
Sertifikat
Lunch
Coffee Break
USB Flasdisk
Modul
Souvenir
Transport
Jogja Dinner
Training Kit
Affrodable Investment
Lokasi Pelatihan
Berapa Investasi Jika Saya Upgrade Skill?
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket lain IN HOUSE TRAINING, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan
JADWAL PELATIHAN TAHUN 2023
Januari
18-19 / 26-27
Februari
15-16 / 23-24
Maret
8-9 / 23-24
April
18-19 / 20-21
Mei
19-20 / 24-25
Juni
15-16 / 22-23
Juli
18-19 / 26-27
Agustus
11-12 / 24-25
September
14-15 / 21-22
Oktober
12-13 / 26-27
November
16-17 / 26-27
Desember
7-8 / 22-23
