Table of Contents
TRAINING MANAGEMENT SKILLS AND DEVELOPMENT
DESKRIPSI REGULER TRAINING PENGEMBANGAN KETERAMPILAN MANAJEMEN
Pelatihan Manajemen dan Pengembangan Keterampilan adalah suatu program pendidikan yang dirancang untuk meningkatkan kemampuan individu dalam mengelola sumber daya, memimpin tim, dan mencapai tujuan organisasi. Dalam pelatihan ini, peserta akan diajarkan berbagai keterampilan manajemen, seperti perencanaan strategis, pengambilan keputusan, komunikasi efektif, kepemimpinan, serta manajemen konflik. Selain itu, pelatihan ini juga berfokus pada pengembangan kemampuan pribadi seperti self-awareness, time management, dan kemampuan interpersonal. Melalui pelatihan ini, peserta diharapkan dapat meningkatkan efisiensi dan efektivitas dalam menjalankan tugas manajerial mereka serta berkontribusi positif terhadap pertumbuhan dan kesuksesan organisasi.
Selain itu, pelatihan Manajemen dan Pengembangan Keterampilan juga bertujuan untuk meningkatkan kapasitas individu dalam menghadapi tantangan yang berkaitan dengan perubahan cepat di lingkungan bisnis dan teknologi yang terus berkembang. Peserta akan dibekali dengan alat dan teknik untuk mengidentifikasi peluang dan mengatasi hambatan yang mungkin muncul dalam mengelola tim dan proyek. Selain itu, pelatihan ini juga dapat membantu meningkatkan kemampuan beradaptasi dan inovasi dalam konteks manajemen. Keseluruhan, pelatihan ini menjadi penting bagi individu yang ingin memperoleh keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk menjadi pemimpin yang efektif dan berdaya saing di dunia bisnis yang berubah-ubah.
Pengembangan Keterampilan Manajemen adalah suatu program pendidikan yang ditujukan untuk meningkatkan kemampuan individu dalam mengelola sumber daya, mengambil keputusan, memimpin tim, dan mencapai tujuan organisasi dengan lebih efisien dan efektif. Pelatihan ini berfokus pada pengembangan keterampilan manajerial, seperti perencanaan strategis, manajemen waktu, komunikasi, kepemimpinan, serta kemampuan untuk mengatasi tantangan dan perubahan dalam dunia bisnis yang dinamis. Tujuan utama dari pelatihan ini adalah mempersiapkan individu untuk menjadi pemimpin yang kompeten dan dapat beradaptasi dalam menghadapi tugas-tugas manajerial yang kompleks di berbagai sektor industri.
Pelatihan yang membahas mengenai Pengembangan Keterampilan Manajemen tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KEPEMIMPINAN
- Meningkatkan Kemampuan Manajerial: Tujuan utama dari pelatihan ini adalah untuk meningkatkan kemampuan individu dalam mengelola sumber daya, tim, dan tugas manajerial dengan lebih efisien dan efektif.
- Memperkuat Keterampilan Kepemimpinan: Pelatihan ini bertujuan untuk memperkuat keterampilan kepemimpinan peserta, sehingga mereka dapat memandu tim dengan lebih baik dan menginspirasi kinerja yang lebih baik.
- Meningkatkan Pemahaman Bisnis: Salah satu tujuan pelatihan adalah untuk meningkatkan pemahaman individu tentang konsep bisnis, termasuk perencanaan strategis, pengambilan keputusan, dan manajemen risiko.
- Fokus pada Pengembangan Pribadi: Pelatihan ini juga berfokus pada pengembangan pribadi, termasuk peningkatan self-awareness, manajemen waktu, dan kemampuan komunikasi yang lebih baik.
- Siap Menghadapi Perubahan: Pelatihan ini bertujuan untuk mempersiapkan individu menghadapi perubahan yang cepat dalam lingkungan bisnis dan teknologi, serta membekali mereka dengan keterampilan adaptasi dan inovasi yang diperlukan.
Dengan mengikuti pelatihan Kepemimpinan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Management Skills And Development.
Materi Diklat Pengembangan Keterampilan Manajemen Pasti Running
- Pengenalan Manajemen dan Kepemimpinan
- Peran dan Tanggung Jawab Manajer
- Pengambilan Keputusan Manajerial
- Perencanaan dan Strategi Bisnis
- Keterampilan Komunikasi Efektif
- Pengembangan Kemampuan Kepemimpinan
- Manajemen Konflik dan Penyelesaian Masalah
- Manajemen Waktu dan Produktivitas
- Pengelolaan Tim dan Kolaborasi
- Mengatasi Tantangan dan Perubahan dalam Manajemen.
Outline ini mencakup berbagai aspek penting dalam pengembangan keterampilan manajemen dan kepemimpinan yang dapat membantu peserta pelatihan menjadi pemimpin yang lebih kompeten dan berdaya saing di dunia bisnis yang berubah-ubah.
Peserta Pelatihan Strategi Bisnis webinar murah
Training Strategi Bisnis ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- Manajer
- Supervisor
- Kepala Departemen
- Eksekutif
- Pemimpin Tim
Instruktur Training Offline Management Skills And Development
Training Pengembangan Keterampilan Manajemen yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Kepemimpinan :
Instruktur yang mengajar pelatihan Management Skills And Development ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Management Skills And Development ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Jadwal Portal Cari Training 2024
- batch 1 : 23 – 24 Januari 2024
- batch 2 : 7 – 8 Februari 2024
- batch 3 : 6 – 7 Maret 2024
- batch 4 : 23 – 24 April 2024
- batch 5 : 7 – 8 Mei 2024 || 21 – 22 Mei 2024
- batch 6 : 11 – 12 Juni 2024
- batch 7 : 17 – 18 Juli 2024
- batch 8 : 21 – 22 Agustus 2024
- batch 9 : 18 – 19 September 2024
- batch 10 : 8 – 9 Oktober 2024 || 22 – 23 Oktober 2024
- batch 11 : 5 – 6 November 2024 || 19 – 20 November 2024
- batch 12 : 10 – 11 Desember 2024
Investasi dan Lokasi pelatihan:
- Yogyakarta
- Jakarta
- Bandung
- Bali
- Surabaya
- Lombok
Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas :
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
- Module / Handout
- Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
- Training room full AC and Multimedia
